职等你来 一鸣惊人
浙江一鸣食品股份有限公司
等你来挑战 丨 2021 年储干校园招聘
概 况
浙江一鸣食品股份有限公司(股票代码： 605179)，创办于 2005 年，是一家集奶牛 养殖，乳制品、烘焙食品生产加工，连锁经营、 销售于一体的农业产业化国家重点龙头
企业。
我们始终坚持“三产接二连一”，在“传统农业+互联网”的大健康产业上不断创 新发展，创造新鲜健康生活： 形成以奶牛养殖、 农旅观光、 乳品烘焙产品加工、 冷链物 流、 连锁经营、 客户互动的从源头到终端，依托于信息化物联网化的产业链模式。 截至 2021 年 7 月，公司业务已覆盖江、 浙、沪、 闽等省份，拥有温州、 常州、 嘉兴三大生 产基地， 七大配送周转中心， 奶吧门店数已达 1800 多家。
当前公司正处于高速发展期， 曾先后与爱克林、 IBM、 利乐、 丰田精益、腾讯、 阿 里等顶尖企业合作，位列中国食品饮料创新百强企业。 一鸣正在大力开展批零配、下午 茶配、 创立社区团购、 进军社交电商， 打开线上线下全网销售新局面
Me： 校招 HR 叶炼 Tel and WeChat： 18957769590 E-amil: yel@yi-ming.cn
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招聘对象
一、 2021 届毕业， 已取得大专及以上全日制学历认证的毕业生；
二、 2022 届毕业， 可提前实习至毕业的大专及以上学历在校生。
提供岗位
门店方向
店长储干
1. 任职要求： 专业不限，具备良好的学习能力，沟通能力，食品类、 运营管理类专业优先； 2. 工作内容： 专人带训， 在线下门店一鸣真鲜奶吧轮岗实习， 熟悉并掌握客户营养顾问、 日常运营管理、 质量管理等技能，入职 3 个月可参加红杉培训晋升值班店长，6 个月晋升店
长运营新店。
3. 薪资待遇： 实习工资 3500-4400 元/月 （视实习城市而定， 省会城市不低于 3800） ，
6 个月晋升店长后工资 4400-6000 元/月+300-500/月超额利润分红。
4. 工作地点： 江苏省/浙江省/福建省//上海 （提供免费住宿， 无住宿区域享受补贴）
供应链方向
生产/质检储干
1. 专业要求： 食品、 生物、 机械、 机电类专业全日制学生
2. 工作内容： 生产厂区专人带训， 在生产一线轮岗实习 3-6 个月， 熟悉并掌握整个生产 供应链流程及岗位工作技能， 参加专项培训后晋升生产管理/质检部门。
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3. 薪资待遇： 实习期间薪资 4000 元/月+用餐补贴 300 元/月+实习补贴（毕业后一次性 发放）
4. 工作地点： 浙江温州/嘉兴、 江苏常州（提供住宿）
物流储干
1. 专业要求： 物流管理、 仓储、 运输类专业全日制学生
2. 工作内容： 物流厂区专人带训， 在物流一线轮岗实习 3-6 个月， 熟悉并掌握整个物流 供应链流程及岗位工作技能， 参加专项培训后晋升物流管理/职能部门。
3. 薪资待遇： 实习期间薪资 4000 元/月+用餐补贴 300 元/月
4. 工作地点： 浙江温州、 嘉兴/江苏常州 （提供住宿， 后续可调往各城市物流分站） 。
畜牧储干
1. 专业要求： 畜牧类、 动物医学类、 动物检疫类专业全日制学生
2. 工作内容： 一鸣自有高端牧场带训实习，并在奶厅、 兽医、 繁育、 营养等部门轮岗 3-6
个月， 期间专人一对一指导， 带训结束后双向选择并定岗意向部门。
3. 薪资待遇： 实习工资 4000 元/月 ， 食宿全包， 定岗薪资 4200-4800/月。
4. 工作地点： 浙江温州/江苏常州/安徽蚌埠 （提供住宿）
晋升规划
不满足于当下，想做横跨多业务领域的斜杠青年？ 一鸣全产业链模式给你最大的平台。
一、 人才评估
Me： 校招 HR 叶炼
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公司建有完善的人员评估体系， 时刻关注你在一鸣的实习表现， 并为优秀实习生提供 内部晋升与跨部门竞聘的机会， 只要你愿意从一线沉淀起 ， 我们给所有储干匹配其自身才
能的岗位 ， 用你的工作结果去争取心仪岗位吧。
内部竞聘： 公司秉承“3111”人才政策，上市以来新增的岗位需求优先进行内部招聘， 竞聘岗位无专业要求且对所有正式员工开放。
二、 内部晋升
门店方向
店长储干 （红杉培训） →值班店长 →店长 →综合经理 →小区经理 →城市经理 店长储干 （红杉培训） →值班店长 →店长 →奶吧职能岗 →部门主管 →部门经理
值班店长 （晋升周期 3 个月） ： 实习期内可直接考核晋升， 提前参与门店运营； 店 长（晋升周期 6 个月） ： 管理一家门店， 门店规模不小于 50 万；
综合经理 （晋升周期 1-2 年） ： 年薪 12-18 万， 负责 2-20 家门店管理；
奶吧职能岗（转岗周期 6-12 个月） ： 人资 BP、 品牌、 市场、 电商等部门职能专员
供应链方向
生产/质检/物流储干 （士兵突击） →班长 →车间主任 →厂长/部门经理 生产/质检/物流储干 （士兵突击） →工厂职能岗 →部门主管 →部门经理
班长 （晋升周期 6 个月） :负责管理一条流水线或统筹车间职能/技术工作
工厂职能岗（晋升周期 6 个月） ： 检测、 质控、 计划、 信息、 人资 BP、 行政等供应链 职能专员
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车间主任/部门主管（晋升周期 1-2 年） ： 年薪 10 万以上，管理所在生产车间/职能部 门
福 利
路费报销： 入职报到期间产生的单程路费， 在岗满 6 个月后由公司全额报销；
一鸣专属福利： 员工入职每月可享受内部专属充值赠送及产品折扣，还有不定期试吃活动及
新品品鉴会；
提供住宿： 提供免费住宿（包括杭州、 南京等一线城市） ，部分无住宿区域将享受住宿补贴； 社会保险： 公司为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险，提供安心的工作生活保障； 住房公积金： 除部分加盟店外，员工转正即缴纳住房公积金，生产及职能类岗位全部提供住
房公积金；
身股福利： 晋升店长后拥有身股福利（即店长每月可获得门店超额利润分红）、供应链员工
享受每月产量工资、 职能员工拥有年终奖等各项福利；
带薪培训： 实习期间可报名参加各项专业技能和管理能力培训， 全程带薪培训并报销费用，
打开培训晋升之路；
定期加薪： 通过校招入职一鸣的在校/应届生， 工作每满 6 个月拥有薪资调整的机会；
工龄工资： 前 5 年， 每 1 年工龄增加 50 元/月， 第 6 年起每增加 1 年增加 100 元/月的工
龄工资， 上不封顶；
节日福利： 各种特色节日为所有员工送上节日关怀礼品（端午节、 中秋节、 员工生日等） ； 感恩父母福利： 节日期间除了为员工送上节日关怀， 公司每年寄送价值至少 200 元礼品给 员工父母， 以示感恩；
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一、 网申通道： 关注 “一鸣招聘”公众号， 点击校园招聘， 获取更多招聘岗位信息；
企业介绍
业务方向岗位
二、 简历网申: 邮件投递简历至yel@yi-ming.cn（标题备注姓名+学校+专业+应聘岗位） ； 三、 HR 联系方式： 18957769590 叶老师（微信同号） ， 欢迎咨询。
有一鸣才惊人 ， 我们希望你：
1.高瞻远瞩， 服从区域调动；
2.卧薪尝胆， 沉到一线工作学习；
3.激情高昂， 为梦想敢闯敢拼敢干；
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